Open oproep: De Studio zoekt nieuwe leden voor haar Algemene Vergadering

De Studio is een culturele hotspot in hartje Antwerpen, aan het Mechelseplein. Een kunstenhuis waar theater, woord, muziek, dans, debat, beeld, film en nightlife samenkomen. Een plek voor een jong publiek en jonge makers, een laboratorium voor nieuwe ideeën.

Met een focus op interdisciplinariteit en maatschappelijke relevantie wil De Studio kunst en cultuur toegankelijk maken voor iedereen. In De Studio worden verhalen verteld, banden gesmeed, de stad gevierd en de wereld uitgedaagd.

Om onze missie verder uit te bouwen, zoeken we gedreven kandidaten die complementair zijn aan de huidige Algemene Vergadering.

We zoeken mensen die openstaan voor dialoog en diversiteit, en bereid zijn hun expertise in te zetten voor De Studio. Een sterke maatschappelijke betrokkenheid en liefde voor de kunsten zijn essentieel. Aantoonbare ervaring in een specifiek domein (bijvoorbeeld: het bedrijfsleven, media, financiën, gebouwbeheer of de sociale sector ) is een pluspunt. Ervaring als bestuurder is mooi meegenomen, maar geen vereiste.

We geloven dat een rijkdom aan perspectieven onze organisatie sterker maakt. Daarom nodigen we graag mensen uit van diverse achtergronden, leeftijden en genderidentiteiten om zich kandidaat te stellen.

Wat is de verantwoordelijkheid van de Algemene Vergadering van De Studio?

Als lid van de Algemene Vergadering kom je twee keer per jaar samen om belangrijke beslissingen van de Raad van Bestuur goed te keuren. Je kan en wil strategisch meedenken over de toekomst van het kunstencentrum, toezicht houden op de goede werking, de gezonde financiën en de veilige omgeving voor medewerkers en publiek.

De leden van de Raad van Bestuur zijn strategische sparringpartners voor het artistieke en zakelijke team. Ze komen op geregelde basis samen en geven mee richting aan het beleid, bewaken de missie en waarden van De Studio.

Interesse?

Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een dynamisch kunstencentrum. Je ontmoet inspirerende mensen uit verschillende sectoren. Je draagt bij aan een cultureel ecosysteem dat inzet op inclusie en talentontwikkeling. Dit engagement is onbezoldigd.

Stuur je kandidatuur (korte motivatie + cv) voor 25 januari naar bestuur@destudio.com

Heb je vragen?

Neem dan contact op met Kiki Vervloessem via bestuur@destudio.